機械工学、材料工学、電気・電子工学、情報・制御工学など工学分野を垣根なく幅広く学ぶ。PBL型授業でディスカッションやグループワークを通じた課題解決力を養成。地域企業150社超と連携し、2年次に複数企業での短期実習、3年次に1社での16週間の長期実習を行う産学連携教育が特色。
2026年9月13日 更新公式サイトで全入試方式を確認し直しました。
直した内容
確認に使った公式ページ
工学部の2026年度入試は、一般受験は2.5倍(★★★☆☆)、総合型選抜は3.6倍(★★★☆☆)でした。受験者のうち40%ほどが合格した計算になります。この数値は下の「2026年度 入試結果」の表から求めた中央値です。
| 一般受験 | ★★★☆☆ | 2.53倍 |
|---|---|---|
| AO(総合型選抜) | ★★★☆☆ | 3.60倍 |
★は2026年度入試の倍率から機械的に付けた目安です(7倍以上★5/4倍以上★4/2.5倍以上★3/1.5倍以上★2/それ未満★1)。方式ごとの倍率の中央値を用いています。偏差値や試験の内容は反映していません。
工学部には1つの学科があります。2027年度のAI推定偏差値は42.5です。募集人員は合計80名です。
| 学科 | 定員 | 2025 | 2026 | 2027 |
|---|---|---|---|---|
| 技術・経営工学科 | 80 | 42.5 | 42.5 | 42.5 |
偏差値はAIによる推定値です(予備校・受験情報サイトの数値は使用していません)。
2027年度は総合型選抜・推薦選抜・一般選抜・社会人選抜・私費外国人留学生選抜の6日程を実施します。最も早い出願の受付は9月1日に始まります。合格発表は12月1日までに行われます。
| 入試方式 | 出願期間 | 試験日 | 合格発表 | 出典 |
|---|---|---|---|---|
| 総合型選抜 | 2026/9/1-9/7 | 2026/10/10-10/11 | 2026/11/2 | 出典 |
| 学校推薦型選抜 | 2026/11/4-11/11 | 2026/11/21 | 2026/12/1 | 出典 |
| 一般選抜(前期日程・A/B区分) | 2027/1/25-2/3 | 2027/2/25 | 2027/3/4 | 出典 |
| 一般選抜(中期日程・A/B区分) | 2027/1/25-2/3 | 2027/3/8 | 2027/3/20 | 出典 |
| 社会人選抜 | 2026/11/4-11/11 | 2026/11/21 | 2026/12/1 | 出典 |
| 私費外国人留学生選抜 | 2026/11/4-11/11 | 2026/11/21 | 2026/12/1 | 出典 |
大学が公表した2026年度入試の結果です。8行、6方式ぶんを載せています。倍率は原則として受験者数÷合格者数で求めています。受験者数が公表されていない場合と、1次選考で人数を絞る多段階の選抜では、志願者数÷合格者数を使っています。
| 入試方式 | 学科 | 志願者 | 受験者 | 合格者 | 倍率 | 出典 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 一般選抜 前期日程 | 学部計 | 122 | 108 | 57 | 1.89 | 出典 |
| 一般選抜 中期日程 | 学部計 | 370 | 142 | 45 | 3.16 | 出典 |
| 総合型選抜[探究ワークショップ型選抜] | 学部計 | 36 | 36 | 10 | 3.60 | 出典 |
| 学校推薦型選抜 市内推薦 | 学部計 | 2 | 2 | 1 | 2.00 | 出典 |
| 学校推薦型選抜 工業系推薦 | 学部計 | 2 | 2 | 2 | 1.00 | 出典 |
| 社会人選抜 | 学部計 | 0 | 0 | 0 | —1 | 出典 |
| 私費外国人留学生選抜 | 学部計 | 1 | 1 | 0 | —2 | 出典 |
| 全選抜区分合計 | 学部計 | 533 | 291 | 115 | 2.53 | 出典 |
倍率は受験者数÷合格者数(実質倍率)。受験者数が非公表の場合と、1次選考で人数を絞る多段選抜の場合は志願者数÷合格者数(志願倍率)。
総合型選抜は1方式です。いずれも評定平均の基準はなく、評定で足切りされることはありません。
| 方式 | 評定平均 | その他の要件 | 出典 |
|---|---|---|---|
| 総合型選抜[探究ワークショップ型選抜] | 基準なし | 本学のオープンキャンパス・進学ガイダンス・大学案内等でカリキュラムを理解していること、および令和9年度大学入学共通テストで本学指定の教科・科目を入学前教育の一環として受験できることが出願資格。専願規定はなし | 出典 |